中山大学附属第一医院徐艳文教授专职科研人员招聘启事

【课题组介绍】

徐艳文，教授、主任医师、研究员，博士生导师，中山大学附属第一医院生殖中心主任。现为广东省生殖医学分会候任主任委员、广东省医师协会生殖医学分会副主任委员。2000年成功开展国内首例经植入前遗传学诊断（PGT）技术，并在PGT领域取得开创性研究成果，先后在Nature Communications、PNAS、Clinical Chemistry、Fertility & Sterility和Human Reproduction等杂志发表多篇论文，获得四项国家自然科学基金和多项省部级科研基金资助，主持国家重点研发计划课题1项，并于2018年获广东省科技进步二等奖。

因科研工作需要，现诚聘专职科研人才。

【基本要求】

（1）拥护中国共产党的领导，政治立场坚定，遵守中华人民共和国法律。

（2）具有良好的品行和职业素养，爱岗敬业，在科研工作中恪守科研道德，坚守学术规范，无违反廉洁自律的情况。

（3）身心健康，能胜任岗位要求。

（4）具有较强的团队合作精神，能长期稳定地工作。

【招聘岗位】

1、特聘（副）研究员，名额1名，岗位要求如下：

（1）海内外知名高校和研究机构优秀博士后或博士毕业生；

（2）原则上年龄不超过40周岁；

（3）具有扎实的细胞生物学和分子生物学基础和优秀的科学研究实践能力；

（4）能独立开展基础研究工作，协助课题组团队建设和指导研究生；

（5）取得较为显著的研究成果，以第一/通讯作者身份发表过高质量文章。

2、博士后（长期有效），岗位要求如下：

（1）三年内取得博士学位；

（2）原则上年龄不超过35周岁；

（3）生殖医学、发育生物学等相关专业；有细胞生物、分子生物学、生物信息学，细胞、临床样本处理及动物试验基本实验操作技能经验者优先；

（4）具有扎实的专业基础和优秀的科学研究实践能力，能够在PI指导下独立开展研究工作和指导学生；

（5）具有良好的英文写作基础和中英文交流能力，以第一/通讯作者身份发表过高质量论文优先。

3、研究助理，名额1名，岗位要求如下：

（1）硕士及以上学历；

（2）医药或生命科学相关专业；

（3）年龄原则上不超过35周岁；

（4）曾发表SCI论文、熟练掌握医学研究技术和有研究助理工作经历者之一者优先。

【薪酬待遇】

薪酬按中山大学附属第一医院相关岗位的管理规定执行，并根据规定购买社会保险及住房公积金。

【用工形式】

按中山大学附属第一医院相关管理规定进行合同聘用。

【应聘材料】

（1）中山一院应聘登记表（见附件1）

（2）个人简历（含免冠照片）

（3）学历、学位证书和身份证复印件

（4）其他材料（如毕业论文、发表的论文、获奖证书和其它证明相关能力的材料等）

【应聘方式】

请有意应聘者将上述材料电子版发送至13660357626@126.com，邮件主题标注：姓名-毕业学校-所学专业-拟聘岗位。

简历初审通过者将电话通知面试安排。